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Influence

Influence

The Psychology of Persuasion
by PHD Robert B Cialdini 1983 336 pages
Psychology
Business
Self Help
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Wichtige Erkenntnisse

1. Die Macht des automatischen Einflusses: Verstehen unserer mentalen Abkürzungen

Da sich die Technologie viel schneller entwickeln kann als wir, wird unsere natürliche Fähigkeit zur Informationsverarbeitung zunehmend unzureichend sein, um die Fülle an Veränderungen, Auswahlmöglichkeiten und Herausforderungen zu bewältigen, die das moderne Leben kennzeichnen.

Automatische Reaktionen sparen Zeit. In unserer komplexen Welt verlassen wir uns oft auf mentale Abkürzungen, um schnelle Entscheidungen zu treffen. Diese Abkürzungen, oder "Klick, surr"-Reaktionen, sind im Allgemeinen vorteilhaft und ermöglichen es uns, den Alltag effizient zu bewältigen. Sie können uns jedoch auch anfällig für Manipulationen machen, wenn diejenigen, die diese automatischen Tendenzen verstehen und ausnutzen, sie gezielt einsetzen.

Einflusswaffen sind allgegenwärtig. Cialdini identifiziert sechs Schlüsselprinzipien, die das menschliche Verhalten antreiben: Reziprozität, Verpflichtung und Konsistenz, soziale Bewährtheit, Sympathie, Autorität und Knappheit. Diese Prinzipien sind tief in unserer Psychologie verankert und können, wenn sie geschickt eingesetzt werden, mächtige Werkzeuge der Überzeugung sein. Das Verständnis dieser Prinzipien hilft uns, zu erkennen, wann sie verwendet werden, um uns zu beeinflussen, und ermöglicht es uns, bewusstere Entscheidungen zu treffen.

Bewusstsein ist der Schlüssel zur Verteidigung. Indem wir uns dieser automatischen Einflussmuster bewusst werden, können wir uns besser vor Manipulation schützen. Das bedeutet nicht, alle Abkürzungen aufzugeben, was in unserer schnelllebigen Welt unpraktisch wäre. Stattdessen geht es darum, die Fähigkeit zu entwickeln, zu erkennen, wann diese Prinzipien gegen uns verwendet werden, und uns die Zeit zu nehmen, bewusstere Entscheidungen zu treffen, wenn es darauf ankommt.

2. Reziprozität: Das alte Geben und Nehmen... und Nehmen

Die Prägung der Reziprozitätsregel ist so weit verbreitet, dass Soziologen wie Alvin Gouldner nach intensiven Studien berichten können, dass es keine menschliche Gesellschaft gibt, die nicht der Regel folgt.

Reziprozität zwingt zur Rückgabe von Gefälligkeiten. Das Prinzip der Reziprozität besagt, dass wir uns verpflichtet fühlen, Gefälligkeiten, Geschenke oder Zugeständnisse zu erwidern. Dieser tief verwurzelte Drang zur Reziprozität ist ein mächtiges Werkzeug, um Zustimmung zu erlangen. Wenn jemand etwas für uns tut, fühlen wir uns verpflichtet und sind eher bereit, seinen nachfolgenden Bitten nachzukommen.

Reziprozität funktioniert auch bei unerwünschten Geschenken. Die Regel gilt auch dann, wenn die anfängliche Gefälligkeit ungebeten oder unerwünscht ist. Deshalb sind kostenlose Proben im Marketing so effektiv – sie erzeugen ein Gefühl der Verpflichtung beim Empfänger. Das Prinzip ist so stark, dass es Menschen dazu bringen kann, eine größere Gefälligkeit zu erwidern, als sie erhalten haben, nur um die psychologische Last der Verschuldung zu lindern.

Vorsicht vor Reziprozität in Verhandlungen. In Verhandlungen kann die Reziprozitätsregel durch die "Ablehnung-dann-Rückzug"-Technik ausgenutzt werden. Indem man zuerst eine größere Bitte stellt (die wahrscheinlich abgelehnt wird) und dann zu einer kleineren Bitte zurückkehrt (die eigentlich gewünscht ist), kann man die Zustimmungsrate erhöhen. Diese Technik funktioniert, weil die zweite Bitte als Zugeständnis gesehen wird, was unseren Reziprozitätsinstinkt auslöst.

3. Verpflichtung und Konsistenz: Die törichte Konsistenz kleiner Geister

Da es in unserem besten Interesse liegt, konsistent zu sein, fallen wir leicht in die Gewohnheit, automatisch konsistent zu sein, selbst in Situationen, in denen es nicht vernünftig ist.

Konsistenz treibt Verhalten an. Sobald wir eine Wahl treffen oder eine Position einnehmen, erleben wir persönlichen und zwischenmenschlichen Druck, uns konsistent mit diesem Engagement zu verhalten. Dieses Verlangen nach Konsistenz ist ein zentraler Motivator unseres Verhaltens und führt oft dazu, dass wir auf eine Weise handeln, die unseren eigenen Interessen zuwiderlaufen kann.

Kleine Verpflichtungen führen zu größeren. Compliance-Profis nutzen diese Tendenz aus, indem sie mit kleinen, scheinbar unbedeutenden Bitten beginnen. Sobald eine Person einer kleinen Verpflichtung zugestimmt hat, ist sie eher bereit, größeren, damit verbundenen Bitten nachzukommen, um konsistent mit ihrer anfänglichen Handlung zu bleiben. Dies ist als "Fuß-in-der-Tür"-Technik bekannt.

Schriftliche Verpflichtungen sind mächtig. Das Aufschreiben unserer Verpflichtungen macht sie noch bindender. Deshalb versuchen Verkäufer oft, Kunden dazu zu bringen, Bestellformulare selbst auszufüllen. Der Akt des Schreibens macht die Verpflichtung konkreter und erhöht die Wahrscheinlichkeit der Einhaltung. Um sich gegen unerwünschten Einfluss zu verteidigen, sollte man vorsichtig sein, scheinbar kleine Verpflichtungen einzugehen, insbesondere schriftlich.

4. Soziale Bewährtheit: Der Menge in unsicheren Zeiten folgen

Je größer die Anzahl der Menschen, die eine Idee für richtig halten, desto richtiger wird die Idee.

Wir suchen bei anderen nach Orientierung. In unklaren Situationen neigen wir dazu, das Verhalten anderer zu beobachten, um angemessenes Verhalten zu bestimmen. Dieses Prinzip der sozialen Bewährtheit erklärt, warum eingespieltes Lachen in Fernsehsendungen funktioniert – es zeigt uns, wann etwas lustig sein soll. Vermarkter nutzen dieses Prinzip, indem sie die Beliebtheit eines Produkts oder schnell wachsende Verkaufszahlen hervorheben.

Soziale Bewährtheit ist in Unsicherheit am stärksten. Das Prinzip funktioniert am besten in zwei Situationen: Unsicherheit und Ähnlichkeit. Wenn wir uns über den richtigen Handlungsverlauf unsicher sind, folgen wir am ehesten dem Beispiel anderer. Außerdem folgen wir eher den Handlungen von Menschen, die uns ähnlich sind.

Vorsicht vor künstlicher sozialer Bewährtheit. Compliance-Profis stellen oft künstliche soziale Bewährtheit her. Zum Beispiel "salzen" Barkeeper manchmal ihre Trinkgeldgläser mit eigenem Geld, um den Eindruck zu erwecken, dass Trinkgeld geben die Norm ist. Um sich gegen Manipulation zu schützen, sollte man sich bewusst sein, dass soziale Beweise möglicherweise gefälscht sind, insbesondere in Situationen, in denen man sich unsicher fühlt oder andere sieht, die einem ähnlich sind und eine bestimmte Handlung ausführen.

5. Sympathie: Der freundliche Dieb der Vernunft

Wenige Menschen wären überrascht zu erfahren, dass wir im Allgemeinen am liebsten den Bitten von jemandem nachkommen, den wir kennen und mögen.

Wir werden leichter von Menschen beeinflusst, die wir mögen. Mehrere Faktoren tragen zur Sympathie bei: physische Attraktivität, Ähnlichkeit, Komplimente, Kontakt und Zusammenarbeit sowie Konditionierung und Assoziation. Attraktive Menschen werden im Allgemeinen als überzeugender und vertrauenswürdiger angesehen. Wir neigen auch dazu, Menschen zu mögen, die uns ähnlich sind, uns Komplimente machen und mit uns auf gemeinsame Ziele hinarbeiten.

Assoziation beeinflusst Sympathie. Wir neigen dazu, Dinge zu mögen, die mit Menschen oder Dingen assoziiert sind, die wir bereits mögen. Deshalb werden oft Prominente in der Werbung eingesetzt – ihre positiven Assoziationen übertragen sich auf das Produkt. Umgekehrt werden Überbringer schlechter Nachrichten oft nicht gemocht, selbst wenn sie nicht für die Nachrichten verantwortlich sind.

Vorsicht vor künstlichen Sympathietaktiken. Compliance-Profis nutzen diese Faktoren oft, um unsere Sympathie für sie zu erhöhen und damit unsere Bereitschaft, ihren Bitten nachzukommen. Um sich dagegen zu verteidigen, sollte man versuchen, seine Gefühle gegenüber dem Bittsteller von den Vorzügen seiner Bitte zu trennen. Fragen Sie sich, ob Sie dieselbe Entscheidung treffen würden, wenn die Bitte von jemandem käme, den Sie nicht mögen.

6. Autorität: Die Gefahr des blinden Gehorsams

Ein einziges Autoritätslabel reichte aus, um eine 50-prozentige Steigerung des Gehorsams gegenüber seinen Anweisungen zu bewirken.

Autoritätspersonen üben enormen Einfluss aus. Wir haben eine tief verwurzelte Tendenz, Autoritätspersonen zu gehorchen, selbst wenn ihre Anweisungen unserem besseren Urteilsvermögen widersprechen. Diese Tendenz wird oft von denen ausgenutzt, die die Symbole der Autorität (Titel, Uniformen, Insignien) ohne wirkliche Substanz verwenden.

Automatischer Gehorsam kann gefährlich sein. Die berühmten Milgram-Experimente zeigten, wie weit Menschen gehen werden, um einer Autoritätsperson zu gehorchen, selbst bis zu dem Punkt, andere potenziell zu schädigen. Dieser automatische Gehorsam kann zu katastrophalen Konsequenzen führen, wenn die Autorität fehlgeleitet oder böswillig ist.

Autorität intelligent hinterfragen. Um sich gegen blinden Gehorsam zu schützen, sollten Sie zwei Fragen stellen, wenn Sie mit einer Autoritätsperson konfrontiert sind: Ist diese Autorität wirklich ein Experte auf diesem speziellen Gebiet? Wie wahrheitsgemäß können wir von diesem Experten erwarten, dass er ist? Indem wir uns auf diese Fragen konzentrieren, können wir fundiertere Entscheidungen darüber treffen, wann wir Autorität folgen und wann wir Widerstand leisten sollten.

7. Knappheit: Die Regel der Wenigen schafft Begehrlichkeit bei Vielen

Der Weg, etwas zu lieben, besteht darin, sich bewusst zu machen, dass man es verlieren könnte.

Knappheit erhöht den wahrgenommenen Wert. Wir neigen dazu, das zu wollen, was weniger verfügbar oder knapp wird. Dieses Prinzip erklärt, warum zeitlich begrenzte Angebote und "solange der Vorrat reicht"-Aktionen so effektiv sind. Die Möglichkeit, etwas zu verlieren, lässt es für uns wertvoller erscheinen.

Knappheit ist unter bestimmten Bedingungen am effektivsten. Das Knappheitsprinzip ist besonders mächtig, wenn:

  • Die Knappheit neu eingeführt wird (anstatt etwas, das immer knapp war)
  • Wir im Wettbewerb um die knappe Ressource stehen

Psychologische Reaktanz verstärkt Knappheit. Wenn unsere Freiheit, etwas zu haben, eingeschränkt wird, reagieren wir gegen die Einschränkung, indem wir es mehr wollen. Dies erklärt, warum Zensur oft das Verlangen nach den zensierten Informationen erhöht. Um sich gegen Knappigkeitstaktiken zu verteidigen, sollte man erkennen, wann dieses Prinzip verwendet wird, und überlegen, ob sich der tatsächliche Wert des Gegenstands für einen selbst geändert hat.

8. Sofortiger Einfluss: Mit Bewusstsein durch ein automatisches Zeitalter navigieren

Mit dem hochentwickelten mentalen Apparat, den wir genutzt haben, um als Spezies weltweite Bedeutung zu erlangen, haben wir eine Umgebung geschaffen, die so komplex, schnelllebig und informationsgeladen ist, dass wir zunehmend damit umgehen müssen wie die Tiere, die wir längst übertroffen haben.

Das moderne Leben erfordert Abkürzungen. In unserer komplexen, schnelllebigen Welt verlassen wir uns zunehmend auf mentale Abkürzungen, um Entscheidungen zu treffen. Während diese Abkürzungen oft notwendig und vorteilhaft sind, können sie uns auch anfällig für Manipulationen machen, wenn diejenigen, die diese Tendenzen verstehen und ausnutzen, sie gezielt einsetzen.

Bewusstsein ist unsere beste Verteidigung. Das Verständnis dieser Einflussprinzipien ist entscheidend, um das moderne Leben zu navigieren. Indem wir erkennen, wann diese Taktiken verwendet werden, können wir innehalten und bewusstere Entscheidungen treffen. Das bedeutet nicht, alle Abkürzungen aufzugeben, sondern vielmehr die Fähigkeit zu entwickeln, zu erkennen, wann wir sorgfältiger nachdenken müssen.

Ethischer Einfluss ist wertvoll. Nicht alle Anwendungen dieser Prinzipien sind manipulativ. Wenn sie ethisch eingesetzt werden, können sie soziale Interaktionen und Entscheidungsfindung erleichtern. Der Schlüssel liegt darin, zwischen ehrlichen Anwendungen dieser Prinzipien und Ausbeutungsversuchen zu unterscheiden. Indem wir dies tun, können wir die Macht dieser Einflüsse für positive Zwecke nutzen und uns gleichzeitig vor Manipulation schützen.

Last updated:

Rezensionen

4.22 out of 5
Average of 100k+ ratings from Goodreads and Amazon.

Einfluss erhält überwiegend positive Bewertungen für seine Einblicke in die Psychologie der Überzeugung. Leser schätzen die gut recherchierten Beispiele und praktischen Anwendungen. Viele finden es augenöffnend und wertvoll, um Marketingtaktiken und menschliches Verhalten zu verstehen. Einige kritisieren den sich wiederholenden Schreibstil und veraltete Referenzen. Das Buch skizziert sechs Schlüsselprinzipien des Einflusses: Reziprozität, Verpflichtung, soziale Bewährtheit, Sympathie, Autorität und Knappheit. Während einige Inhalte offensichtlich erscheinen mögen, finden viele Leser es als nützlichen Leitfaden, um sowohl Manipulationstechniken zu erkennen als auch sich dagegen zu verteidigen, in verschiedenen Lebensbereichen.

Über den Autor

Dr. Robert B. Cialdini ist ein renommierter Experte für Überzeugung, Compliance und Verhandlung. Sein Buch "Influence" hat weltweit über 2 Millionen Exemplare verkauft und wurde in 25 Sprachen übersetzt. Cialdini ist der meistzitierte lebende Sozialpsychologe auf dem Gebiet der Einflussnahme. Er erwarb seinen Ph.D. an der University of North Carolina und hatte Gastprofessuren an renommierten Universitäten inne. Derzeit ist er Regents' Professor Emeritus für Psychologie und Marketing an der Arizona State University. Cialdini ist außerdem Präsident von INFLUENCE AT WORK, einer Beratungsorganisation, die auf seinen Sechs Prinzipien der Einflussnahme basiert. Seine Forschung und seine Schriften haben wesentlich zum Verständnis der Wissenschaft der Überzeugung im Geschäftsleben und im Alltag beigetragen.

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