Facebook Pixel
Searching...
فارسی
EnglishEnglish
EspañolSpanish
简体中文Chinese
FrançaisFrench
DeutschGerman
日本語Japanese
PortuguêsPortuguese
ItalianoItalian
한국어Korean
РусскийRussian
NederlandsDutch
العربيةArabic
PolskiPolish
हिन्दीHindi
Tiếng ViệtVietnamese
SvenskaSwedish
ΕλληνικάGreek
TürkçeTurkish
ไทยThai
ČeštinaCzech
RomânăRomanian
MagyarHungarian
УкраїнськаUkrainian
Bahasa IndonesiaIndonesian
DanskDanish
SuomiFinnish
БългарскиBulgarian
עבריתHebrew
NorskNorwegian
HrvatskiCroatian
CatalàCatalan
SlovenčinaSlovak
LietuviųLithuanian
SlovenščinaSlovenian
СрпскиSerbian
EestiEstonian
LatviešuLatvian
فارسیPersian
മലയാളംMalayalam
தமிழ்Tamil
اردوUrdu
Grown Up Digital

Grown Up Digital

How the Net Generation is Changing Your World
توسط Don Tapscott 2008 384 صفحات
3.80
1k+ امتیازها
گوش دادن
Listen to Summary

نکات کلیدی

1. نسل شبکه: انقلابی دیجیتال که جامعه را دگرگون می‌کند

"برای پایداری، یک اقتصاد دانشی به کارگران بسیار تحصیل‌کرده و ماهر نیاز دارد. بیش از نیروی انسانی، ما به کارگرانی با قدرت ذهنی نیاز داریم."

بومیان دیجیتال که نهادها را دگرگون می‌کنند. نسل شبکه، متولدین بین سال‌های 1356 تا 1376، اولین نسلی است که در فناوری دیجیتال غوطه‌ور شده‌اند. این غوطه‌وری تأثیر عمیقی بر توسعه آن‌ها داشته و نسلی با ویژگی‌ها و انتظارات منحصر به فرد ایجاد کرده است. آن‌ها نهادهای بزرگ از جمله آموزش، محیط کار، بازارها و دموکراسی را دگرگون می‌کنند.

پدیده‌ای جهانی، تأثیری محلی. در حالی که نسل شبکه یک پدیده جهانی است، تأثیر آن در کشورهای مختلف و فرهنگ‌ها متفاوت است. در اقتصادهای توسعه‌یافته، آن‌ها نوآوری و تغییر در نهادهای موجود را هدایت می‌کنند. در اقتصادهای نوظهور، آن‌ها نماینده یک منبع عظیم از استعدادهای جوان و آشنا به فناوری هستند. این نسل بیش از هر نسل قبلی به صورت جهانی متصل است و ویژگی‌ها و تجربیات مشترکی را در مرزها به اشتراک می‌گذارد.

2. هشت هنجار که ویژگی‌های منحصر به فرد نسل شبکه را تعریف می‌کند

"آن‌ها آزادی در هر کاری که انجام می‌دهند می‌خواهند، از آزادی انتخاب تا آزادی بیان."

آزادی و سفارشی‌سازی. نسل شبکه‌ای‌ها به آزادی انتخاب و بیان در تمام جنبه‌های زندگی خود ارزش می‌دهند. آن‌ها انتظار دارند تجربیات خود را از فناوری تا محیط کار شخصی‌سازی و سفارشی کنند.

بررسی و صداقت. با دسترسی به اطلاعات وسیع، آن‌ها به طور طبیعی بررسی‌کننده هستند. آن‌ها از نهادها و برندها شفافیت و صداقت انتظار دارند.

همکاری و نوآوری. نسل شبکه‌ای‌ها به طور طبیعی همکار هستند و از تعامل همتا به همتا بهره می‌برند. آن‌ها به سرعت، نوآوری و سرگرمی در کار و زندگی شخصی خود ارزش می‌دهند.

3. غوطه‌وری دیجیتال که عملکرد مغز و یادگیری را دگرگون می‌کند

"مردم تمایل دارند که جدید را در قالب قدیمی ببینند."

نوروپلاستیسیته و مواجهه دیجیتال. رشد در دنیای دیجیتال به طور فیزیکی توسعه مغز نسل شبکه‌ای‌ها را تغییر داده است. تحقیقات نشان می‌دهد که آن‌ها اطلاعات را به طور متفاوتی پردازش می‌کنند، با مهارت‌های بصری-فضایی بهبود یافته و توانایی انجام چند کار همزمان.

پارادایم‌های جدید یادگیری. مدل‌های آموزشی سنتی در حال منسوخ شدن هستند. نسل شبکه‌ای‌ها بهترین یادگیری را از طریق:

  • تجربیات تعاملی و همکارانه
  • ابزارهای دیجیتال و محتوای چندرسانه‌ای
  • یادگیری مبتنی بر مسئله و کشف
  • رویکردهای سفارشی و خودمحور

4. بازاندیشی آموزش برای عصر تعاملی

"مدارس باید مکان‌هایی برای یادگیری باشند، نه آموزش."

از یادگیری پخش به یادگیری تعاملی. مدل سنتی "حکیم بر روی صحنه" برای نسل شبکه‌ای‌ها بی‌اثر است. معلمان باید به یک رویکرد تعاملی‌تر و دانش‌آموز محور تغییر کنند که بر:

  • حل مسئله همکارانه
  • تفکر انتقادی و خلاقیت
  • ادغام فناوری
  • تجربیات یادگیری سفارشی

چالش‌ها و فرصت‌ها. در حالی که ابزارهای دیجیتال امکانات جدیدی ارائه می‌دهند، چالش‌هایی نیز به همراه دارند:

  • پرداختن به شکاف دیجیتال
  • تعادل زمان صفحه نمایش با فعالیت‌های دیگر
  • توسعه روش‌های ارزیابی جدید
  • آموزش معلمان در رویکردهای جدید آموزشی

5. انقلاب محیط کار: پذیرش ارزش‌های نسل شبکه

"نسل شبکه‌ای‌ها نمی‌خواهند در همان بوروکراسی‌های قدیمی والدین خود کار کنند."

هنجارهای جدید کار. نسل شبکه‌ای‌ها فرهنگ محیط کار را دگرگون می‌کنند و انتظار دارند:

  • انعطاف‌پذیری در ساعات و مکان کار
  • محیط‌های همکارانه و نوآورانه
  • پیشرفت سریع و بازخورد مداوم
  • ادغام کار و زندگی شخصی
  • استفاده از فناوری پیشرفته

مدیریت استعداد 2.0. برای جذب و حفظ استعداد نسل شبکه، شرکت‌ها باید:

  • سلسله‌مراتب سنتی را بازاندیشی کنند
  • ابزارهای شبکه‌سازی اجتماعی و همکاری را بپذیرند
  • مسیرهای شغلی سفارشی ارائه دهند
  • فرصت‌هایی برای یادگیری و رشد مداوم فراهم کنند
  • فرهنگی از شفافیت و صداقت ایجاد کنند

6. شبکه‌های نفوذ: بازتعریف رفتار مصرف‌کننده

"نسل شبکه‌ای‌ها به نشستن آرام و گوش دادن به سخنرانی معلم راضی نیستند."

تولیدکنندگان، نه مصرف‌کنندگان. نسل شبکه‌ای‌ها شرکت‌کنندگان فعال در ایجاد و بازاریابی محصولات هستند. آن‌ها انتظار دارند:

  • ارتباط دوطرفه با برندها
  • فرصت‌هایی برای سفارشی‌سازی و هم‌آفرینی محصولات
  • تعاملات شفاف و اصیل با برندها
  • توصیه‌های همتا و محتوای تولید شده توسط کاربر

بازاریابی 2.0. رویکردهای بازاریابی سنتی بی‌اثر هستند. استراتژی‌های جدید باید بر:

  • درگیر کردن مصرف‌کنندگان از طریق شبکه‌های اجتماعی
  • ایجاد تجربیات، نه فقط محصولات
  • پذیرش محتوای تولید شده توسط کاربر و نظرات
  • ساختن صداقت و شفافیت برند
  • استفاده از فناوری‌های موبایل و مبتنی بر مکان

7. پویایی خانواده در عصر دیجیتال: چالش‌ها و فرصت‌ها

"نسل شبکه به بلوغ رسیده است."

روابط خانوادگی بازتعریف شده. فناوری دیجیتال پویایی خانواده را دگرگون کرده است:

  • افزایش ارتباط بین والدین و فرزندان
  • تغییر از ساختارهای سلسله‌مراتبی به ساختارهای دموکراتیک‌تر
  • چالش‌های جدید در والدگری و حریم خصوصی
  • نوجوانی طولانی‌تر و استقلال به تأخیر افتاده

چالش‌های والدگری دیجیتال. والدین باید با مسائل جدیدی روبرو شوند:

  • تعادل زمان صفحه نمایش با فعالیت‌های دیگر
  • پرداختن به مسائل ایمنی و حریم خصوصی آنلاین
  • پل زدن شکاف دیجیتال بین نسلی
  • ترویج ارتباط باز درباره تجربیات دیجیتال

8. دموکراسی 2.0: تأثیر نسل شبکه بر سیاست و مشارکت مدنی

"آن‌ها می‌خواهند به طور مستقیم درگیر شوند: با آن‌ها تعامل کنند، ایده‌ها را ارائه دهند، اقدامات آن‌ها را بررسی کنند، برای کاتالیز کردن ابتکارات کار کنند نه فقط در طول انتخابات بلکه در حین حکومت."

از بی‌تفاوتی به مشارکت. برخلاف کلیشه‌ها، نسل شبکه‌ای‌ها به طور فزاینده‌ای در سیاست درگیر هستند. آن‌ها:

  • از رسانه‌های اجتماعی برای سازماندهی سیاسی استفاده می‌کنند
  • از سیاستمداران شفافیت و صداقت می‌خواهند
  • در فعالیت‌های مردمی و آنلاین شرکت می‌کنند
  • کمپین‌های سیاسی سنتی را دگرگون می‌کنند

دگرگونی حکومت. انتظارات نسل شبکه تغییراتی در دولت ایجاد می‌کند:

  • استفاده بیشتر از ابزارهای دیجیتال برای مشارکت شهروندان
  • تقاضا برای مشارکت مستقیم‌تر در تصمیم‌گیری
  • فشار برای داده‌های باز و شفافیت دولت
  • تأکید بر حل مسئله همکارانه در سیاست‌گذاری

آخرین به‌روزرسانی::

FAQ

What's Grown Up Digital about?

  • Focus on the Net Generation: The book examines how those born between 1977 and 1997, known as the Net Generation, are reshaping society with their digital experiences.
  • Impact on Institutions: It explores the effects of their digital upbringing on education, workplaces, and family dynamics.
  • Cultural Transformation: Author Don Tapscott argues that this generation is a catalyst for social change, introducing new values and expectations.

Why should I read Grown Up Digital?

  • Understanding Youth Culture: The book offers insights into the behaviors and values of the Net Generation, essential for parents, educators, and business leaders.
  • Navigating Change: It provides practical advice on engaging effectively with this generation, making it a valuable resource for those working with young people.
  • Research-Backed Insights: Based on extensive research, including interviews with nearly 10,000 individuals, it offers a comprehensive view of the digital age's impact.

What are the key takeaways of Grown Up Digital?

  • Eight Norms of the Net Generation: The book identifies key characteristics like freedom, customization, and collaboration that define this generation.
  • Civic Engagement: It highlights the generation's growing political involvement and social activism.
  • Changing Work Dynamics: The book discusses how the Net Generation is transforming workplace expectations, emphasizing collaboration and flexibility.

What are the best quotes from Grown Up Digital and what do they mean?

  • "The Net Generation has come of age.": This signifies their entry into the workforce and society, bringing unique perspectives and skills.
  • "They prize freedom and freedom of choice.": Reflects their desire for autonomy in personal and professional lives.
  • "The Internet has been good for them.": Tapscott argues that the digital environment has equipped them with enhanced skills and knowledge.

How does Grown Up Digital define the Net Generation's relationship with technology?

  • Digital Natives: The Net Generation grew up with digital technology, making them adept users.
  • Interactive Engagement: They engage with technology by creating and sharing content, not just consuming it.
  • Cognitive Impact: Their digital immersion has influenced their cognitive processes, enhancing multitasking and information processing.

What are the eight norms of the Net Generation according to Grown Up Digital?

  • Freedom: They seek autonomy and expect to customize their experiences.
  • Customization: They value personalization in products and services.
  • Scrutiny: They demand transparency and integrity from brands.
  • Collaboration: They thrive in teamwork and collective problem-solving environments.

How does Grown Up Digital suggest institutions adapt to the Net Generation?

  • Rethink Education: Shift from traditional lectures to collaborative, interactive learning environments.
  • Transform Workplace Culture: Embrace flexibility and remote work to align with their values.
  • Engage Politically: Adapt to their expectations for transparency and engagement through digital platforms.

How has the Net Generation influenced political engagement according to Grown Up Digital?

  • Increased Participation: There's a notable rise in youth voting and political involvement.
  • Use of Technology: They leverage social media to organize and communicate political views.
  • Desire for Change: Motivated by social justice, they align with candidates reflecting their values.

What challenges does the Net Generation face according to Grown Up Digital?

  • Information Overload: Navigating vast online information can lead to distraction.
  • Privacy Concerns: Sharing personal information online poses privacy risks.
  • Balancing Digital and Physical Worlds: They must balance digital lives with real-world responsibilities.

How does Grown Up Digital address the workplace dynamics with the Net Generation?

  • Shift in Authority: Traditional hierarchies are challenged by their collaborative nature.
  • Engagement Strategies: Companies should provide opportunities for input and collaboration.
  • Flexibility and Customization: Flexible work arrangements are essential for attracting talent.

What role do social networks play in the Net Generation's life according to Grown Up Digital?

  • N-Fluence Networks: They rely on peers for recommendations and validation.
  • Empowerment through Connectivity: Social networks empower them to share opinions and influence behavior.
  • Community Building: These networks facilitate collaboration and support among peers.

How does Grown Up Digital envision the future of family dynamics with the Net Generation?

  • Open Family Model: Future families will emphasize mutual respect and communication.
  • Parental Involvement: Parents should engage in discussions about online experiences and values.
  • Balancing Freedom and Responsibility: Families will balance freedom with guidance and support.

نقد و بررسی

3.80 از 5
میانگین از 1k+ امتیازات از Goodreads و Amazon.

کتاب بزرگ‌شده دیجیتال نظرات متنوعی را به خود جلب کرده و میانگین امتیاز آن ۳.۸۰ از ۵ است. خوانندگان از بینش‌های تپ‌اسکات درباره ویژگی‌ها و تأثیر نسل اینترنتی بر جامعه، آموزش و کار قدردانی می‌کنند. بسیاری این کتاب را آموزنده و پژوهش‌محور می‌دانند و تحلیل آن از نقاط قوت و پتانسیل بومیان دیجیتال را ستایش می‌کنند. با این حال، برخی آن را تکراری، قدیمی و بیش از حد خوش‌بینانه انتقاد کرده‌اند. این کتاب برای کسانی که به دنبال درک نسل اینترنتی هستند توصیه می‌شود، هرچند ممکن است برای خود بومیان دیجیتال کمتر مرتبط باشد.

درباره نویسنده

دن تپسکات یکی از کارشناسان برجسته در زمینه نوآوری، رسانه و تأثیرات اقتصادی و اجتماعی فناوری است. او به رهبران جهانی مشاوره می‌دهد و به عنوان یکی از متفکران برتر مدیریت شناخته می‌شود. تپسکات 14 کتاب تأثیرگذار نوشته است که از جمله آن‌ها می‌توان به پرفروش‌هایی چون "شیفت پارادایم" و "ویکینومیکس" اشاره کرد. آثار او مفاهیم نوآورانه‌ای را در زمینه اقتصاد دیجیتال، نسل نت و همکاری جمعی معرفی کرده است. تپسکات به عنوان رئیس Moxie Insight فعالیت می‌کند، عضو مجمع جهانی اقتصاد است و همچنین استاد مدعو در دانشکده مدیریت روتمن دانشگاه تورنتو می‌باشد. تحقیقات و نوشته‌های او به شکل‌گیری درک ما از تأثیرات تحول‌آفرین فناوری بر کسب‌وکار و جامعه ادامه می‌دهد.

0:00
-0:00
1x
Dan
Andrew
Michelle
Lauren
Select Speed
1.0×
+
200 words per minute
Home
Library
Get App
Create a free account to unlock:
Requests: Request new book summaries
Bookmarks: Save your favorite books
History: Revisit books later
Recommendations: Get personalized suggestions
Ratings: Rate books & see your ratings
Try Full Access for 7 Days
Listen, bookmark, and more
Compare Features Free Pro
📖 Read Summaries
All summaries are free to read in 40 languages
🎧 Listen to Summaries
Listen to unlimited summaries in 40 languages
❤️ Unlimited Bookmarks
Free users are limited to 10
📜 Unlimited History
Free users are limited to 10
Risk-Free Timeline
Today: Get Instant Access
Listen to full summaries of 73,530 books. That's 12,000+ hours of audio!
Day 4: Trial Reminder
We'll send you a notification that your trial is ending soon.
Day 7: Your subscription begins
You'll be charged on Apr 8,
cancel anytime before.
Consume 2.8x More Books
2.8x more books Listening Reading
Our users love us
100,000+ readers
"...I can 10x the number of books I can read..."
"...exceptionally accurate, engaging, and beautifully presented..."
"...better than any amazon review when I'm making a book-buying decision..."
Save 62%
Yearly
$119.88 $44.99/year
$3.75/mo
Monthly
$9.99/mo
Try Free & Unlock
7 days free, then $44.99/year. Cancel anytime.
Scanner
Find a barcode to scan

Settings
General
Widget
Appearance
Loading...
Black Friday Sale 🎉
$20 off Lifetime Access
$79.99 $59.99
Upgrade Now →